Примерный устав производственного кооператива (артели). Производственный кооператив

В этом случае, его участники должны отчитаться.Задачей этого этапа служит обеспечение правомочности общего собрания членов и подготовка качественного устава, регистрация которого не вызовет проблем в дальнейшем. Учитывая сложность решаемых вопросов, каждый член организационного комитета должен обладать необходимыми познаниями в экономике соответствующей отрасли, либо квалификацией в правовой сфере. Последнее необходимо для проработки устава, поскольку используемый образец или бланк может не соответствовать закону или цели создания кооператива. Голосование на общем организационном собрании Итоги голосования вносятся в протокол. Именно поэтому необходима регистрация всех граждан, пришедших на собрание и написавших заявления. Из числа участников необходимо выбрать председательствующего и секретаря.

Но откуда же взять деньги на увеличение количества имущества? Если возникает такая необходимость, между участниками объединения заключается договор: производственный кооператив создаёт неделимый фонд, средства из которого отделяются от финансов фонда паевого. Неделимый фонд расходуется на нужды кооператива, он неприкосновенен для членов товарищества, в то время как паевый фонд создаётся за счёт взносов, которые потом пайщик может потребовать обратно. Полезным будет также создание резервного фонда – своеобразной подушки безопасности на случай финансовых проблем (обычно это практикуют сельскохозяйственные объединения, не имеющие стабильного дохода).

Образец. устав производственного кооператива

Некоторые эксперты говорят, что трактовка одного из пунктов Федерального закона о кооперативах даёт основания полагать, что в случае необходимости сообщество выделит пайщику необходимые средства. Подобное может случиться в случае отсутствия у члена средств на оплату собственных обязательных платежей – тогда кооператив может вернуть ему пай, с помощью которого участник рассчитается по обязательствам. С другой же стороны, кооператив не несёт ответственности за долговые обязательства своих членов, так что помогать в случае финансовых трудностей он не будет.

Следующий момент – ответственность за вред, который каким-то образом причинили члены объединения. В этом случае отвечать уже будет весь кооператив, покрывая из собственных неделимых, резервных или паевых фондов нанесённые в процессе деятельности убытки.

Создание производственного кооператива и его устав

Кто может стать членом кооператива? Указывая на то, что в состав членов организации могут входить только граждане, законодатель имеет в иду не обладателей российского паспорта, а физических лиц, как таковых, вне зависимости от наличия или отсутствия политико-правовой связи с той или иной страной. На момент вступления в кооператив такому лицу должно быть не менее 16 лет. Юридические лица, в порядке исключения могут участвовать в деятельности кооператива.

Внимание

Это возможно только при наличии представителя-физического лица, назначенного организацией. Его полномочия возникают на основании доверенности. Такой порядок должен предусматриваться уставом. Также возможно наличие членов, не имеющих трудовые отношения с организацией.

Инфо

Отдельными видами деятельности, перечень которых определяется специальными федеральными законами, кооператив может заниматься только при получении специального разрешения (лицензии). 3. Имущество кооператива 3.1. Имущество кооператива образуется за счет паевых взносов членов кооператива, предусмотренных его уставом, прибыли от собственной деятельности, кредитов, имущества, переданного в дар физическими и юридическими лицами, иных допускаемых законодательством источников. 3.2. Имущество, находящееся в собственности кооператива, делится на паи его членов.

Статья 106.2. создание производственного кооператива и его устав

Если первый ведет собрание и ставит вопросы повестки на голосовании, то второй фиксирует все совершенные действия и итоги выражения мнения членов кооператива. В рамках этой процедуры решаются вопросы об утверждении устава, о приеме каждого члена в организацию, а также об избрании управляющих органов. Если для оформления итогов общего организационного собрания используется образец протокола, его необходимо адаптировать к особенностям кооператива.
Что должен обязательно содержать устав? Требования к уставу содержатся в ст. 106.2 ГК и в ст. 5 закона. Согласно этим документам, необходимо наличие следующих положений:

• О фирменном названии, учитывая установленные законодательством требования.
• О месте расположения.

Кооператив производственный: устав, права, деятельность

Далее потребуется заполнить заявление о регистрации юрлица. Соответствующие формы предусмотрены приказом ФНС № ММВ-7-6/ Этот же документ содержит инструкции по заполнению. Заявителем выступает руководитель создаваемого кооператива.

Заполненный бланк подписывается им в присутствии нотариуса. Также необходимо оплатить госпошлину. Сейчас она составляет 4 тыс. рублей. Способы подачи документов Протокол, устав, заявление и квитанция об оплате госпошлины можно передать лично в налоговый орган или через МФЦ, направить почтой, либо передать по электронным каналам связи. При личном обращении получить документы удастся только заявителю, либо гражданину, на чье имя оформлена нотариальная доверенность с соответствующими полномочиями. Сроки и итоги рассмотрения заявления. Государственная регистрация осуществляется в течение 3-х рабочих дней.

Устав производственного строительного кооператива

Права в кооперативе Каковы права производственного кооператива? Отличаются ли они от тех, которые имеют субъекты малого и среднего бизнеса или компании монополисты? Можно сказать, что объединение нескольких компаний в де-факто одну позволяет им пересмотреть право на использование собственных ресурсов, количество которых увеличилось, а вместе с этим расширились и возможности их применения. Кроме того, расширяются рамки права на выбор деятельности: в кооперативе, который охватывает гораздо большее количество специальностей, можно полностью поменять свою карьеру. Создающие производственный кооператив организации также реализуют право на совместное владение, распоряжение и использование имущества. Всё это подкрепляется Гражданским кодексом РФ, так что неправомерным пользование всеми этими правами в любом случае не будет.

Устав производственного кооператива (артели)

Процедура регистрации производственного кооператива Как и любое другое юрлицо, производственный кооператив будет считаться существующим с даты внесения в ЕГРЮЛ сведений о его создании. Основы этой процедуры заложены в законе «О государственной регистрации юридических лиц». Согласно ст. 13 этого документа, все действия осуществляются по месту нахождения организации. Чтобы узнать, куда подавать документы, необходимо найти налоговую инспекцию, которой осуществляется регистрация организаций в необходимом населенном пункте. Нередко, особенно в сельской местности, она расположена на территории соседнего города. Какие документы требуется подготовить? Утвержденный устав и протокол общего организационного собрания должны быть готовы и подписаны после утверждения первого.
После проведения собрания необходимо еще раз проверить эти документы на предмет соответствия требованиям закона.

Устав производственного кооператива

Общее собрание, в свою очередь, выполняет следующие функции:

• Изменяет устав.
• При необходимости создаёт и распускает наблюдательный совет.
• Устанавливает полномочия органов исполнительной власти (если это не передано в ведомство наблюдательного совета).
• Принимает в объединение новых членов и при необходимости исключает старых.
• Принимает решения по распределению прибыли и убытков, а также утверждает финансовую документацию (в том числе и отчётную).
• Принимает решения об изменении структуры кооператива или полном его закрытии.

Вышеназванные функции выполняются исключительно наблюдательным советом или общим собранием, их нельзя передать другому структурному элементу кооператива. Капитал Производственный кооператив – товарищество, капитал которого основывается на паях – долях, которые вносит в него каждый из членов объединения.

Устав производственного кооператива пример

Процесс создания производственного кооператива не отличается детальным регулированием. Содержание

• Общие условия образования производственного кооператива
• Особенности наименования
• Процедура учреждения кооператива
• Что должен обязательно содержать устав?
• Процедура регистрации производственного кооператива
• Вопросы и ответы с возможностью задать бесплатный вопрос адвокату

Правовые основы порядка учреждения производственного кооператива и его деятельности изложены в ст. 106.1 – 106.6 ГК. Они конкретизированы в законе «О производственных кооперативах».

Устав производственного кооператива заполненный

Основными препятствиями для их развития (кстати, с теми же самими трудностями сталкивается ещё одна популярная форма кооператива — рыболовецкие) являются проблемы сбыта (отечественные магазины предпочитают импортированные фрукты и овощи) и большие расходы на содержание необходимой сельхозтехники (топливо, смазочные материалы). Стоит отметить, что эта проблема близка любым организациям, работающим в сельском хозяйстве, а не только кооперативам. Кроме того, никто не отменял конкуренцию на рынке, которой такие небольшие сообщества не всегда могут противостоять.

Преодолеть эти трудности, возможно, поможет создание производственных кооперативов в новых для этой формы организации сферах деятельности: снабжении, обслуживании и так далее. Ещё одна проблема – нехватка средств, ведь даже паи не всегда могут обеспечить большой капитал.

Правовые основы порядка учреждения производственного кооператива и его деятельности изложены в ст. 106.1 - 106.6 ГК. Они конкретизированы в законе «О производственных кооперативах».

Согласно указанным документам, под производственным кооперативом следует понимать организацию, представляющую добровольное объединение граждан, вступивших в него в порядке членства, созданное для цели ведения совместной хозяйственной деятельности при личном трудовом участии, с объединением внесенных каждым членом паевых взносов.

Каждый из указанных признаков такой организации определяет особенности регулирования их деятельности.

Общие условия образования производственного кооператива

Учреждение ПК предусмотрено главой 2 закона. Ст. 4 определяет требования, связанные с составом учредителей. Согласно этой норме, число первоначально вступивших членов не может быть менее 5-ти.

Кто может стать членом кооператива?

Указывая на то, что в состав членов организации могут входить только граждане, законодатель имеет в иду не обладателей российского паспорта, а физических лиц, как таковых, вне зависимости от наличия или отсутствия политико-правовой связи с той или иной страной. На момент вступления в кооператив такому лицу должно быть не менее 16 лет.

Юридические лица, в порядке исключения могут участвовать в деятельности кооператива. Это возможно только при наличии представителя-физического лица, назначенного организацией. Его полномочия возникают на основании доверенности.

Такой порядок должен предусматриваться уставом.

Также возможно наличие членов, не имеющих трудовые отношения с организацией. При этом их число не может составлять свыше четверти.

Особенности наименования

Ст. 106.2 ГК устанавливает ряд требований к фирменному наименованию организации. Оно должно содержать словосочетание «производственный кооператив» или слово «артель».

Если первый вариант является общеупотребимым, то второй относится к организациям, осуществляющим добычу тех или иных ценных ресурсов. Наиболее распространенный пример - сельскохозяйственная артель.

Процедура учреждения кооператива

Процесс создания производственного кооператива не отличается детальным регулированием. Оно действует лишь в случаях с учреждением сельскохозяйственных производственных кооперативах, предусмотренных одноименным законом, который можно взять за образец в случае, если цели деятельности организации не связаны с аграрным производством.

Она предполагает ряд этапов.

Подготовительная стадия:

• Каждый будущий член кооператива участвует (путем голосования и, возможно, непосредственной работы) в формировании организационного комитета.
• Указанный комитет ведет подготовку экономических основ будущей деятельности организации. Поскольку цели работы производственного кооператива заключаются в извлечении прибыли, он должен обосновать необходимое количество стартовых ресурсов и размер пая, который должен внести каждый член. Кроме того осуществляется разработка проекта устава. Также осуществляется прием заявлений о вступлении членов кооператива. Еще одной функцией оргкомитета служит подготовка и последующее проведение общего организационного собрания. Если у членов на этой стадии будут требовать взносы, это правомерно, поскольку призвано компенсировать затрату ресурсов на работу комитета. В этом случае, его участники должны отчитаться.

Задачей этого этапа служит обеспечение правомочности общего собрания членов и подготовка качественного устава, регистрация которого не вызовет проблем в дальнейшем. Учитывая сложность решаемых вопросов, каждый член организационного комитета должен обладать необходимыми познаниями в экономике соответствующей отрасли, либо квалификацией в правовой сфере. Последнее необходимо для проработки устава, поскольку используемый образец или бланк может не соответствовать закону или цели создания кооператива.

Из числа участников необходимо выбрать председательствующего и секретаря. Если первый ведет собрание и ставит вопросы повестки на голосовании, то второй фиксирует все совершенные действия и итоги выражения мнения членов кооператива.

В рамках этой процедуры решаются вопросы об утверждении устава, о приеме каждого члена в организацию, а также об избрании управляющих органов.

Если для оформления итогов общего организационного собрания используется образец протокола, его необходимо адаптировать к особенностям кооператива.

Что должен обязательно содержать устав?

Требования к уставу содержатся в ст. 106.2 ГК и в ст. 5 закона.

Согласно этим документам, необходимо наличие следующих положений:

• О фирменном названии, учитывая установленные законодательством требования.
• О месте расположения. Под ним подразумевается населенный пункт.
• О всех вопросах, связанных с паевыми взносами, включая состав внесения и его порядок, а также о мерах ответственности в случаях, если член нарушает такие обязательства.
• Об основах личного трудового участия в работе кооператива и ответственности членов за нарушения в этой сфере.
• О правилах, по которым распределяется прибыль и убытки кооператива.
• Об установлении правил возникновения и размере субсидиарных обязательств, которые несет каждый член по долгам организации.
• О структуре управляющих органов, а также их полномочиях и порядке принятия тех или иных решений.
• О правилах, по которым определяются и осуществляются выплаты покинувшим кооператив членам.
• О процедуре принятия новых членов.
• О правилах, регулирующих выход и исключение из организации.
• О порядке, определяющем формирование имущества кооператива.
• Данные о филиалах и представительствах.
• Правила, по которым проводится реорганизация и ликвидация.

Если устав производственного кооператива не будет соответствовать этим требованиям, регистрация кооператива может окончится отказом.

Процедура регистрации производственного кооператива

Как и любое другое юрлицо, производственный кооператив будет считаться существующим с даты внесения в ЕГРЮЛ сведений о его создании.

Основы этой процедуры заложены в законе «О государственной регистрации юридических лиц».

Согласно ст. 13 этого документа, все действия осуществляются по месту нахождения организации. Чтобы узнать, куда подавать документы, необходимо найти налоговую инспекцию, которой осуществляется регистрация организаций в необходимом населенном пункте. Нередко, особенно в сельской местности, она расположена на территории соседнего города.

Какие документы требуется подготовить?

Утвержденный устав и протокол общего организационного собрания должны быть готовы и подписаны после утверждения первого. После проведения собрания необходимо еще раз проверить эти документы на предмет соответствия требованиям закона.

Далее потребуется заполнить заявление о регистрации юрлица. Соответствующие формы предусмотрены приказом ФНС № ММВ-7-6/25@. Этот же документ содержит инструкции по заполнению. Заявителем выступает руководитель создаваемого кооператива. Заполненный бланк подписывается им в присутствии нотариуса.

Также необходимо оплатить госпошлину. Сейчас она составляет 4 тыс. рублей.

Способы подачи документов

Протокол, устав, заявление и квитанция об оплате госпошлины можно передать лично в налоговый орган или через МФЦ, направить почтой, либо передать по электронным каналам связи.

При личном обращении получить документы удастся только заявителю, либо гражданину, на чье имя оформлена нотариальная доверенность с соответствующими полномочиями.

Сроки и итоги рассмотрения заявления.

Государственная регистрация осуществляется в течение 3-х рабочих дней. Ее итогом может стать получение всех необходимых документов, либо отказ.

Основания для последнего, в случае с производственными кооперативами, служат технические ошибки в заявлении, а также несоответствие фирменного наименования требованиям законодательства. По этим причинам, сдаваемые документы нужно проверить несколько раз, ведь государственная регистрация, заканчивающаяся отказом, приводит к необходимости уплачивать госпошлину повторно.

В случае, если вам необходим шаблон принадлежащий разделу «Учредительные документы» по теме «Образец: устав производственного кооператива» , Вы можете посмотреть этот образец документа.

УСТАВ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО КООПЕРАТИВА "_________________________" I. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1. Настоящий Устав разработан на основе действующего Гражданского кодекса РФ и Закона о производственных кооперативах. Производственный кооператив "_______________" (далее по тексту "кооператив") является коммерческой организацией граждан РФ добровольно объединившихся на основе членства для совместного проведения работ по_______________________________________________ на базе принадлежащих им на праве собственности имущества, самостоятельности, самоуправления и самофинансирования, а также материальной заинтересованности членов кооператива и лиц, работающих в нем по трудовому договору, и наиболее полного сочетания их интересов с интересами кооператива и общества. Фирменное наименование кооператива:___________________________ Сокращенное наименование:_____________________________________ Место нахождения кооператива:_________________________________ Кооператив имеет печать, бланки, штампы со своим наименованием. С момента регистрации настоящего Устава в порядке, предусмотренном законодательством, кооператив приобретает права юридического лица, имеет самостоятельный баланс, личные неимущественные и имущественные права, может быть истцом или ответчиком на суде, в арбитражном и третейском суде. 2. Основные цели и задачи кооператива состоят: - в развитии кооперативной демократии; - в достижении высшей производительности труда при проведении всех работ; - в содействии и подготовке повышения квалификации своих членов; - в правовом обслуживании членов кооператива и защиты их прав и законных интересов; - широкое привлечение к труду незанятой части трудоспособного населения; - в обеспечении эффективной занятости граждан, высвобождаемых при ликвидации и реорганизации предприятий, учреждений, организаций, а также при сокращении кадров в них. 3. Предметом деятельности кооператива является:_______________ __________________________________________________________________ Кооператив вправе осуществлять и любые иные виды деятельности, не запрещенные законом. II. ЧЛЕНСТВО В КООПЕРАТИВЕ 4. Права и обязанности членов кооператива. него возраста и способные своим трудом участвовать в выполнении задач, возложенных настоящим Уставом на кооператив. Никаких ограничений для вступления в кооператив (за исключением специально оговоренных в настоящем Уставе и законодательстве) нет. Преимущественное право на вступление в кооператив и на работу в нем по трудовому договору имеют: - работники, высвобожденные из государственных предприятий, организаций и учреждений, при их реорганизации, ликвидации или сокращении штатов; - пенсионеры, инвалиды, домохозяйки, студенты и учащиеся учебных заведений. Право преимущественного вступления в члены кооператива имеют и лица, выполняющие по трудовому договору с ним определенные работы. Работы в кооперативе, требующие специальной подготовки или специального образования (в предусмотренных настоящим Уставом, случаях иного специального образования) могут выполняться только лицами, предъявившими документы, подтверждающие необходимую подготовку и соответствующее образование. Прием, в члены кооператива производится общим собранием членов кооператива в присутствии подавшего заявление гражданина. Решение о приеме принимается простым большинством голосов, присутствующих на общем собрании членов кооператива. Член кооператива может быть исключен из кооператива только в случаях, предусмотренных настоящим Уставом, при этом за исключение должно голосовать_______присутствующих на общем собрании членов кооператива. Исключение может быть обжаловано в суд. 5. Член кооператива обязан: - соблюдать настоящий Устав и действующее законодательство; - неукоснительно соблюдать Правила внутреннего распорядка, решения органов управления кооператива; - личным трудом выполнять свои обязанности перед кооперативом; - обеспечивать надлежащее качество результатов выполняемых работ, оказываемых услуг; - активно участвовать в управлении делами кооператива; - беречь и укреплять собственность кооператива; - овладевать передовыми методами и приемами работы; - постоянно повышать свою профессиональную подготовку и квалификацию. Член кооператива имеет право: - получить работу в кооперативе в соответствии с профилем своей специальности (иной квалификации) и с учетом потребностей кооператива; - избирать и быть избранным в орган управления кооперативом; - вносить предложения об улучшении деятельности кооператива, об устранении недостатков в работе его органов и должностных лиц; - пользоваться имуществом кооператива, льготами и преимуществами, предусмотренными для его членов; - получать исчерпывающую информацию о деятельности кооператива; - на долю доходов, подлежащих распределению между членами кооператива в соответствии с личным трудовым вкладом; - на отдых; - на социальное страхование и социальное обеспечение; - на удовлетворение других потребностей в порядке, установленном общим собранием кооператива. 6. На членов кооператива и лиц, работающих в нем по трудовому договору, ведутся трудовые книжки в установленном порядке. 7. Заявление члена кооператива о выходе из кооператива должно быть рассмотрено в месячный срок на общем собрании. Член кооператива считается выбывшим с момента принятия решения общего собрания по этому вопросу. Расчет по зарплате с ним производится в___-дневный срок со дня выхода из кооператива, исходя из фактически выполненного им объема работ или отработанного времени по установленным в кооперативе ставкам (окладам) и сдельным расценкам, иным правилам оплаты. По окончании хозяйственного года, но не позднее чем через один месяц после утверждения годового финансового отчета и утверждения бухгалтерского баланса, бывшему члену кооператива выделяется причитающаяся ему доля от дохода кооператива, распределяемого по результатам хозяйственного года. Расчет с бывшим членом кооператива, самовольно покинувшим его, или исключенным из кооператива за грубые и систематические нарушения Правил внутреннего распорядка и настоящего Устава, производится в том же порядке. Лица, работающие в кооперативе по трудовому договору, могут расторгнуть по своей инициативе этот договор в соответствии с действующим трудовым законодательством. Кооператив по своей инициативе может расторгнуть с ними трудовой договор также в соответствии с нормами трудового права с учетом особенностей, предусмотренных в законодательстве о кооперации, 8. За ущерб, причиненный кооперативу, члены кооператива и лица, работающие в нем по трудовому договору, несут материальную ответственности в порядке и размерах, предусмотренных законодательством о труде. Если же ущерб причинен гражданином, заключившим с кооперативом договор подряда, то убытки, понесенные кооперативом, возмещаются в соответствии с действующим гражданским законодательством. III. ОБРАЗОВАНИЕ И ИСПОЛЬЗОВАНИЕ СРЕДСТВ КООПЕРАТИВА 9. Имущество кооператива образуется за счет: - паевых взносов вступивших в него членов; - взносов лиц, работающих в нем по трудовому договору (с их согласия); - доходов от основной деятельности; - взносов предприятий, учреждений, организаций, граждан, вносимых в добровольном порядке в денежной форме или в форме передачи оборудования, сырья, материалов и т.п.; - иных законных источников. Уставный (паевой) фонд кооператива формируется за счет равных паевых взносов его членов в размере______________руб. Паевые взносы вносятся________________________________________ в отношении каждого члена __________________________________________________________________ указать вид взносов и порядок внесения, состав взносов Собственностью кооператива является имущество создаваемых им структурных подразделений (филиалов, отделений, представительств). 10. Прибыль кооператив, полученная от предусмотренной в настоящем Уставе деятельности, используется на возмещение затрат, связанных с его деятельностью, других материальных затрат, осуществление обязательных платежей, налогов и отчислений в порядке, установленном действующем законодательством. Из оставшейся прибыли кооператив формирует: - фонд развития кооператива; - страховой фонд; - фонд оплаты труда членов кооператива и других лиц, работающих в нем до трудовому договору. 11. Страховой фонд предназначен для покрытия непредвиденных расходов, убытков, связанных с договорной деятельностью, формируется за счет прибыли кооператива в установленном законом порядке. Размер страхового фонда составляет_____% уставного фонда. Кооператив оставляет за собой право страховать свое имущество и имущественные интересы в установленном порядке. 12. Кооператив по решению общего собрания его членов устанавливает размер отчислений в фонд развития кооператива после пополнения страхового фонда. Оставшаяся часть прибыли кооператива направляется на формирование фонда оплаты труда. Нераспределенная по фондам часть чистой прибыли распределяется между членами кооператива пропорционально их паевым взносам, а также с учетом личного трудового участия членов кооператива в его деятельности. Порядок определения личного трудового участия устанавливается общим собранием членов кооператива в Положении об этом. 13. Член кооператива обязан внести к моменту регистрации кооператива в установленном порядке не менее 10% своего паевого взноса в уставный (паевой) фонд, а оставшуюся часть - в течение года с момента государственной регистрации кооператива. 14. Член кооператива, несвоевременно внесший в уставной (паевой) фонд паевой взнос, обязан уплатить кооперативу 10% годовых невнесенной части паевого заноса и возместить кооперативу причиненные убытки. 15. Кооператив ведет бухгалтерский и статистический учет в установленном порядке, формах, сроках и несет ответственность за его достоверность. 16. Цены за выполняемые строительные и иные работы устанавливаются кооперативом по согласованию с заказчиком или самостоятельно. 17. Кооператив отвечает по своим обязательствам собственными средствами и имуществом. Государство не отвечает по обязанностям кооператива. Кооператив не отвечает по обязательствам государства, а также по обязательствам членов кооператива. Последние субсидиарно отвечают по долгам кооператива в размере годового дохода за последний год деятельности. IV. ТРУД (ОРГАНИЗАЦИЯ, ОПЛАТА, ДИСЦИПЛИНА) 18. Все работы в кооперативе выполняются его членами, а также гражданами, заключающими с кооперативом трудовой договор. Отдельные работы могут выполняться другими лицами по договору подряда. Трудовые отношения членов кооператива регулируются настоящим Уставом и Законом о производственных кооперативах, а работающих в кооперативе по трудовому договору - законодательством о труде с учетом особенностей, установленных Законом о производственных кооперативах. 20. Продолжительность и распорядок рабочего дня в кооперативе, порядок предоставления выходных дней, ежегодных и дополнительных отпусков, льготы и преимущества работающим в ночное время и другие вопросы трудовой деятельности членов кооператива регулируются настоящим Уставом и Правилами внутреннего распорядка кооператива. Оплата труда членов кооператива и лиц, работающих в нем по трудовому договору, максимальным размером не ограничивается и производится не реже 2-х раз в месяц. 20. Все работы в кооперативе осуществляются с соблюдением установленных правил и норм по технике безопасности и требований производственной санитарии. 21. Оплата труда членов кооператива, а также лиц, работающих в нем по трудовому договору или выполняющих работу по договору подряда, производится за счет средств, остающихся на эти цели после распределения доходов по установленным нормативам и направлениям. Указанные средства расходуются сначала на оплату труда работников, не являющихся членами кооператива. Остальная сумма распределяется между членами кооператива в соответствии с утвержденными общим собранием ставками (окладами) и сдельными расценками с учетом индивидуального трудового вклада каждого члена. Поощрение работающих в кооперативе граждан и членов производится в порядке, определенном Правилами внутреннего распорядка и решением общего собрания членов кооператива. 22. За нарушение настоящего Устава, правил внутреннего распорядка и дисциплины труда, на членов кооператива могут быть наложены меры взыскания. Их виды и порядок наложения устанавливаются в Правилах внутреннего распорядка. При этом, на лиц, работающих в кооперативе по трудовому договору, распространяется законодательство о труде. 23. Споры членов кооператива об оплате труда, о возмещении вреда, причиненного увечьем, иным повреждением здоровья или смертью кормильца, а также по возмещению кооперативу ущерба, причиненного по вине его члена, рассматриваются в судебном порядке. Иные споры членов кооператива, связанные с их деятельностью в кооперативе, рассматриваются органами управления кооператива. Трудовые споры с участием работающих в кооперативе по трудовому договору лиц рассматриваются в судебном порядке. V. СОЦИАЛЬНОЕ ОБЕСПЕЧЕНИЕ 24. Члены кооператива, а также лица, работающие в нем по трудовому договору, подлежат социальному страхованию и социальному обеспечению наравне с рабочими и служащими государственных, муниципальных организаций и предприятий. Соответствующие отчисления в Пенсионный фонд и фонд Социального страхования, в иные фонды кооператив вносит в порядке и размерах, установленных законодательством. 25. Кооператив возмещает имущественный ущерб пострадавшим по его вине из-за увечья, иного повреждения здоровья или смерти лица, работающего в кооперативе в связи с выполнением ими своих трудовых обязанностей, а также проводит расследование причин несчастных случаев в соответствии с действующим трудовым законодательством. 26. Социальное и культурно-бытовое обслуживание членов и работающих в кооперативе по трудовому договору лиц обеспечивается кооперативом. Он проявляет заботу об улучшении условий труда, быта, оказывает им всемерную помощь в кооперативном и индивидуальном жилищном строительстве, выдает ссуды на эти цели, принимает долевое участие в строительстве жилых домов, детских дошкольных учреждений и других объектов социального назначения. VI. УПРАВЛЕНИЕ КООПЕРАТИВОМ 27. Управление кооперативом осуществляется на основе самоуправления, широкой демократии, гласности, активного участия его членов в решении всех вопросов деятельности кооператива. Органами управления кооператива является общее собрание его членов, а в период между собраниями - его правление и председатель. Хозяйственную и финансовую деятельность кооператива проверяет его ревизор (ревизионная комиссия), избираемая на срок ____________лет. 28. Высшим органом управления является общее собрание членов кооператива. Исключительной компетенцией собрания является: - принятие Устава, внесение в него изменений и дополнений; - избрание правления, председателя, ревизора, заслушивание отчетов об их деятельности; - решение вопросов о приеме в кооператив и об исключении из кооператива, о выходе из кооператива; - принятие Положение об оплате труда, о премировании, других внутренних нормативных актов, изменения и дополнения их; - определение размеров вступительного и паевого взносов; - рассмотрение и утверждение планов кооператива; - установление порядка расширения доходов и направление использования фондов кооператива; - установление порядка распределения прибыли и покрытия убытков кооператива; - утверждение годового финансового отчета кооператива и бухгалтерского баланса; - решение вопроса о ликвидации и реорганизации кооператива. Общее собрание кооператива может решать и другие вопросы, отнесенные настоящим Уставом в ведение кооператива. 29. Общее собрание членов кооператива созывается в сроки установленные самим собранием, но не реже раз в год. Для рассмотрение и утверждения годового финансового отчета общее собрание созывается в срок не позднее Месяца со дня окончания хозяйственного года. Общее собрание правомочно решать вопросы, если на собрании присутствует не менее 2/3 членов кооператива. Все решения принимаются общим собранием простым большинством голосов присутствующих членов кооператива и открыто. Для решения вопросов о реорганизации кооператива требуется единогласное решение членов кооператива, а для решения вопросов о ликвидации кооператива и увеличения паевого взноса - 2/3 голосов всех членов кооператива. 30. Председатель и правление, а также ревизоры кооператива избираются общим собранием на срок до____________лет. Председатель кооператива является председателем правления. 31. Правление осуществляет руководство текущими делами кооператива и принимает решения по вопросам, которые не отнесены к исключительной компетенции общего собрания. Председатель кооператива обеспечивает выполнение решений общего собрания и правления, осуществляет повседневное руководство деятельностью кооператива, представляет кооператив в отношениях с государственными органами и другими учреждениями и организациями, кооперативами, заключает договоры, выдает доверенности, совершает иные действия. 32. Избираемый общим собранием ревизор (ревизионная комиссия) руководствуется настоящим Уставом и действующим законодательством. Он подотчетен общему собранию. Ревизор (ревизионная комиссия) проводит ежегодно не менее одной ревизии хозяйственно-финансовой деятельности кооператива. Он дает заключение по бухгалтерскому балансу и годовому финансовому отчету кооператива. Акты ревизии подлежат утверждению общим. собранием членов кооператива. Порядок проведения ревизии и вопросы подлежащие проверке установлены в действующем законодательстве, 33. Кооператив назначает из числа своих членов или принимает на работу по трудовому договору обладающих необходимой квалификацией специалистов. Указанные работники подчиняются непосредственно председателю кооператива, который их принимает на работу (в том числе путем заключения контракта) или освобождает от должности. 34. Председатель кооператива и ревизор, не оправдавшие доверия членов кооператива, могут быть отозваны досрочно по решению общего собрания. 35. Лица, которым приговором суда запрещено заниматься деятельностью, совпадающей со спецификой кооператива, либо выполнять определенные работы, не могут быть членами кооператива или привлекаться к работе в нем по трудовому договору. VII. ИЗМЕНЕНИЯ УСТАВА 36. Изменения и дополнения Устава производятся общим собранием кооператива. Все изменения и дополнения настоящего Устава должны быть зарегистрированы в установленном порядке. VIII. ПРЕКРАЩЕНИЕ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ КООПЕРАТИВА 37. Реорганизация кооператива (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) и ликвидация его деятельности производится по единогласному решению общего собрания его членов. 38. Деятельность кооператива может быть прекращена также по решению суда в случаях, установленных законодательством. 39. После принятия решения о ликвидации кооператива образуется ликвидационная комиссия в порядке установленным действующим законодательством. 40. Ликвидационная комиссия публикует в печати объявление о ликвидации кооператива, выявляет его кредиторов и дебиторов, составляет ликвидационный баланс, рассматривает и удовлетворяет требования кредиторов кооператива в установленном порядке, а также выполняет иные функции, возложенные на нее законом. 41. Оставшееся после удовлетворения требований кредиторов передается членам кооператива пропорционально их паевым взносам с учетом личного трудового участия каждого члена кооператива. 42. Ликвидация кооператива считается завершенной, а кооператив прекратившим существование после внесения об этом записи в единый государственный реестр юридических лиц. Утвержден общим собранием членов производственного кооператива_________________________ Протокол N_______ от "__"__________20__г. Члены кооператива __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________ __________________________________________________________________

(артель) — добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности, основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов.

Законом и учредительными документами кооператива может быть предусмотрено участие в его деятельности . Основными видами деятельности являются производство, переработка, сбыт промышленной, сельскохозяйственной и иной продукции, выполнение работ, торговля, бытовое обслуживание. Юридические лица, являясь членами производственного кооператива, могут участвовать в его деятельности посредством выполнения каких-либо работ или услуг.

Члены кооператива несут по его обязательствам субсидиарную ответственность в размерах и в порядке, предусмотренных законами о производственных кооперативах. Фирменное наименование кооператива должно содержать его наименование и слова «производственный кооператив» или «артель». Правовое положение производственных кооперативов, права и обязанности их членов регулируются ст. 107-112 ГК РФ и Федеральным законом от 8 мая 1996 г. № 41-ФЗ «О производственных кооперативах». Особенности создания и деятельности сельскохозяйственных кооперативов (производственных, перерабатывающих, обслуживающих сельскохозяйственных производителей) установлены Законом о сельскохозяйственной кооперации.

Учредительным документом производственного кооператива выступает устав , утверждаемый общим собранием его членов.

В производственном кооперативе не создается уставный капитал, а находящееся в его собственности имущество делится на паи его членов. Уставом может быть установлено, что определенная часть принадлежащего имущества составляет неделимые фонды, используемые на цели, определяемые уставом кооператива. Член кооператива обязан внести к моменту регистрации кооператива не менее 10% паевого взноса, а остальную часть — в течение года со дня регистрации. Прибыль кооператива распределяется между его членами в соответствии с их трудовым участием, если иной порядок не предусмотрен законом и уставом кооператива. В таком же порядке распределяется и имущество, оставшееся после ликвидации кооператива и удовлетворения требований его кредиторов (ст. 109 ГК РФ).

Член кооператива вправе по своему усмотрению выйти из кооператива , и ему должна быть выплачена стоимость пая или выдано имущество, соответствующее его паю. Член кооператива может быть исключен из кооператива по решению общего собрания в случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязанностей, возложенных на него уставом, а также в других случаях, предусмотренных законом и уставом кооператива.

В случае необходимости обратить взыскание на пай члена кооператива по его личным долгам и при недостатке его имущества допускается обращение взыскания на его пай в порядке, предусмотренном законом и уставом (ст. 111 ГК РФ).

Высший орган управления кооператива — общее собрание его членов. В кооперативе с числом членов более пятидесяти может быть создан наблюдательный совет, который осуществляет контроль за деятельностью исполнительных органов кооператива. Последними являются правление и (или) председатель кооператива. Исполнительные органы осуществляют текущее руководство деятельностью кооператива. Членами наблюдательного совета и правления кооператива, а также председателем кооператива могут быть только члены кооператива. Член кооператива не может быть одновременно членом наблюдательного совета и членом правления либо председателем кооператива. Член наблюдательного совета или исполнительного органа может быть исключен из кооператива по решению общего собрания в связи с его членством в аналогичном кооперативе. К исключительной компетенции общего собрания членов кооператива относятся: изменение устава кооператива; образование наблюдательного совета и прекращение полномочий его членов, а также образование и прекращение полномочий исполнительных органов кооператива; прием и исключение членов кооператива, утверждение годовых отчетов и бухгалтерских балансов кооператива и распределение его прибылей и убытков; решение о реорганизации и ликвидации кооператива.

Производственный кооператив по единогласному решению его членов может преобразоваться в хозяйственное товарищество или общество.

Сельскохозяйственная кооперации и ее социальная эффективность

Кооперация

За все время существования кооперации в мире не появилось более эффективной организационной формы самоподдержки и взаимопомощи сельскохозяйственных товаропроизводителей, позволяющей совмещать преимущества индивидуального хозяйства с крупным производством, обладающим техническим и экономическим преимуществом, а также конкурентоспособностью на рынке.

Кооперативные формы деятельности составляют неотъемлемую часть хозяйственной жизни большинства стран. По имеющимся оценкам, наибольшее развитие получила сельскохозяйственная кооперация .

Россия имеет собственный опыт развития сельскохозяйственной кооперации. Начав позднее других стран (на рубеже XIX-XX веков), кооперация развилась столь стремительно, что уже к началу Первой мировой войны Россия считалась одной из ведущих стран по развитию сельскохозяйственной кооперации.

После Октябрьской революции кооперация была запрещена, однако в 1921 году вновь разрешена и в период а получила второе бурное развитие. В 1926-1927 годах сложилась система управления сельскохозяйственной кооперацией на всех уровнях.

Затем был взят курс на сплошную коллективизацию сельского хозяйства, более 70 лет оно было обречено на неэффективное существование при полном господстве государственных форм собственности и административно-командной системы управления производством. Таким образом, дважды в своей истории российская кооперация являлась самой лучшей в мире. Характерно отметить, что эти краткие периоды развития сельскохозяйственной кооперации приходились на периоды интенсивного оживления рыночных отношений в стране.

Производственные кооперативы остаются самой многочисленной организационно-правовой формой сельхозпроизводителей . В ч. 1 ст. 107 ГК РФ производственный кооператив определен как «добровольное объединение граждан на основе членства для совместной производственной или иной хозяйственной деятельности (производство, переработка, сбыт промышленной, сельскохозяйственной и иной продукции, выполнение работ, торговля, бытовое обслуживание, оказание других услуг), основанной на их личном трудовом и ином участии и объединении его членами (участниками) имущественных паевых взносов».

Отличительные особенности производственного кооператива

Выбор данной организационно-правовой формы сельхозпредприятиями объясняется поиском более эффективных моделей хозяйствования, что делает необходимым изучение условий их эффективной деятельности и разработку методов хозяйствования в целях выявления положительных и отрицательных сторон деятельности данной формы организации производства.

По сравнению с другими формами хозяйствования сельскохозяйственный производственный кооператив имеет свои отличительные особенности.

В производственном кооперативе, наиболее полно отвечающем специфике сельскохозяйственного производства, происходит полное соединение в одном лице работника и собственника , поскольку одним из главных условий членства в кооперативе является трудовое участие его основных членов в производственной деятельности .

Каждый работник самостоятельно решает о вступлении в производственный кооператив. Решение о приеме нового члена кооператива принимается общим собранием. Каждый член кооператива вносит обязательный пай , размер которого должен быть указан в уставе. Обязательный пай дает право решающего голоса на собрании. При этом каждый из членов кооператива имеет один голос. Физические и юридические лица, внесшие пай, но не принимавшие участие в деятельности кооператива, получают статус ассоциированных членов и не имеют права решающего голоса на собрании.

Помимо денежных вкладов в счет обязательного пая могут приниматься имущественные паи, земельные доли и иные вклады , в отношении которых проводится денежная оценка. Производственный кооператив формирует неделимый (резервный) фонд в размере 10 % от общего паевого фонда , который может быть использован по решению собрания в экстренных случаях. Если имущественный пай работника превышает обязательный пай, то его остаток за вычетом последнего зачисляется в дополнительный паевой взнос .

Численность членов производственного кооператива не ограничивается , что дает возможность организации достаточно крупного производства, а это позволяет обеспечивать совершенствование организации и . Однако, в связи с возможностью свободного выхода из кооператива его членов со своим имуществом, эта форма не обеспечивает устойчивости крупного производства. При выходе из кооператива члены получают стоимость своего паевого взноса и земельный участок на условиях, определенных уставом и договором.

Кооперативные формирования в АПК позволяют эффективно организовывать , сократить , гарантировать сбыт произведенной продукции, предоставить материальную защиту товаропроизводителям.

Функции и задачи кооперации

Основная задача производственного кооператива — удовлетворение потребностей его участников наиболее эффективным, экономическим способом. Другой возможный критерий эффективности производственного кооператива — это социальная эффективность, т.е. способность кооперации удовлетворить насущные социальные потребности своих членов. Признавая значимость кооперативных форм хозяйствования в решении социальных проблем жителей села, на наш взгляд, можно выделить ряд социальных функций кооперации, обеспечивающих :

• ликвидацию социальной изоляции участников;
• действие принципа «один за всех и все за одного» (солидарность, ответственность, самопомощь через взаимную выгоду);
• самовыражение личности (формирование активной жизненной позиции, ценностных ориентиров, творчество, осмысление своей деятельности);
• образование и воспитание (создание духовного благосостояния личности);
• открытость сообщества (открытое членство, принцип политической, религиозной нейтральности);
• социальную защиту (кредиты и пособия на социальные нужды);
• увеличение потребностей, лучшие условия жизни и труда;
• формирование новых рабочих мест;
• создание социальной инфраструктуры.

Способность кооперации решать социальные проблемы, формировать высокую социальную активность жителей села создает оптимальные предпосылки для повышения экономической эффективности кооперативной формы хозяйствования на селе.

Деятельность кооперативов как хозяйствующих субъектов находится под воздействием внутренних, внешних факторов, линии воздействия которых часто носят противоречивый характер. Внутренние — это деятельность членов кооператива, а внешние — рыночная конкурентная среда и институт государства. Эти факторы представляют свои интересы, отсутствие согласованности которых приводит к искажению кооперативной формы хозяйствования.

Составляющие механизма эффективности кооперации как формы хозяйствования

Организационно-хозяйственное построение любой формы кооперации должны содержать такие структуры, которые бы создавали и обеспечивали функционирование механизма согласования этих интересов, тем самым обеспечивая их эффективную деятельность. К ним относятся институты государства, конкурентная среда, члены-пайщики и наемный персонал. Взаимодействие механизма и эффективности кооперации как формы хозяйствования отражены в таблице 1.

Таблица 1

Убыточность сельскохозяйственных кооперативов

Одной из причин убыточности сельскохозяйственных производственных кооперативов являются трудности сбыта сельскохозяйственной продукции, высокие цены на технические средства, удобрения, горючее и смазочные материалы , другие ресурсы. Эти трудности, являющиеся основным тормозом развития производства, в равной степени испытывают все сельскохозяйственные товаропроизводители независимо от организационно-правовых форм предприятий, поскольку между ними стоят посредники, сбытовые, перерабатывающие, снабженческие и прочие предприятия-монополисты. Выходом из этого положения возможно создание кооперативных предприятий и организаций, как по переработке и сбыту продукции, так и по материально-техническому снабжению и обслуживанию. Об эффективности этого пути убедительно свидетельствует практика зарубежных .

Не менее остро стоит в настоящее время и проблемы финансирования и кредитования производства. В сфере кредитного обслуживания сельского хозяйства безраздельно господствуют коммерческие банки, устанавливающие непосильные для товаропроизводителей процентные ставки по выдаваемым кредитам .

Наиболее рациональный путь решения этих проблем — продолжение объединения сельскохозяйственных товаропроизводителей в специализированные кооперативы : по переработке, хранению, транспортировке; сбыту сельскохозяйственного сырья и продуктов его переработки; материально-техническому снабжению; кредитно-финансовому обслуживанию; страховому обслуживанию.

Критерий оценки этому должен быть один — рост производства продукции, снижение ее себестоимости и увеличение доходности , а это возможно при активной и всесторонней поддержке государства для создания стартового капитала кооперативов.

УСТАВ ПРОИЗВОДСТВЕННОГО КООПЕРАТИВА (АРТЕЛИ) УТВЕРЖДЕН решением общего собрания участников Протокол Nо. __________ от "__"________ 199_ г. У С Т А В Призводственного кооператива (артели) ____________________________ (наименование) г. __________ 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. Производственный кооператив (Артель) "___________________", именуемый в дальнейшем "Артель", учреждена в соответствии с действующим законодательством Российской Федерации. Артель является юридическим лицом и строит свою деятельность на основании настоящего Устава и законодательства. 1.2. Участниками Артели, не менее 5(пяти) членов, являются: 1. __________________________________, паспорт: серия _________, (фамилия, имя, отчество) Nо. _____________, выдан ___________________________________________, проживающий по адресу: _____________________________________________. 2. __________________________________, паспорт: серия _________, (фамилия, имя, отчество) Nо. _____________, выдан ___________________________________________, проживающий по адресу: _____________________________________________. ... 5. __________________________________, паспорт: серия _________, (фамилия, имя, отчество) Nо. _____________, выдан ___________________________________________, проживающий по адресу: _____________________________________________. 1.3. Артель является собственником переданного ему участниками имущества и денежных средств и отвечает по своим обязательствам собственным имуществом. Участники имеют предусмотренные законом и Уставом Артели обязательственные права по отношению к Артели. 1.4. Участники несут субсидиарную ответственность по обязательствам Артели, если законом не предусмотрено иное. 1.5. Принятие новых участников в состав Артели осуществляется по решению Общего собрания участников. 1.6. Артель имеет расчетный, валютный и другие счета в банковских учреждениях, круглую печать со своим наименованием, товарный знак (знак обслуживания), эмблему, штампы, бланки и другие реквизиты. 1.7. Полное официальное наименование: Производственный кооператив (Артель) "__________________", сокращенное наименование: Артель "___________________". 1.8. Юридический адрес Артели: _________________________________ ____________________________________________________________________. 2. ЦЕЛИ И ПРЕДМЕТ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ 2.1. Целями деятельности Артели являются расширение рынка товаров и услуг, а также извлечение прибыли. 2.2. Артель вправе осуществлять любые виды деятельности, не запрещенные законом, включая, но не ограничиваясь следующим: _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ _____________________________________________________________________ 2.3. Для достижения целей своей деятельности Артель может приобретать права, принимать обязанности и осуществлять любые действия, которые не будут противоречить действующему законодательству и настоящему уставу. 3. ПРАВОВОЙ СТАТУС АРТЕЛИ 3.1. Артель приобретает права юридического лица с момента регистрации. 3.2. Артель для достижения своих целей вправе от своего имени совершать сделки , приобретать имущественные и неимущественные права и нести обязанности, быть истцом и ответчиком в суде, арбитраже, третейском суде. 3.3. Артель является собственником имущества, переданного ему участниками в качестве паевых взносов, а также произведенного и приобретенного Артелью за счет его хозяйственной деятельности. Артель осуществляет владение, пользование и распоряжение находящимся в его собственности имуществом в соответствии с целями своей деятельности и назначением имущества. 3.4. Артель имеет право пользоваться кредитом в рублях и в иностранной валюте. 3.5. Артель отвечает по своим обязательствам всеми своими активами. Артель не отвечает по обязательствам государства. Государство не отвечает по обязательствам Артели. Участники Артели несут субсидиарную ответственность по обязательствам Артели. По собственным долгам члена Артели может быть обращено взыскание лишь на его пай (в случае недостатка иного его имущества для покрытия таких долгов). Взыскание по долгам члена Артели не может быть обращено на неделимые фонды Артели. 3.6. В порядке, установленном законом, Артель может создавать самостоятельно и совместно с другими Артелями (предприятиями с иной организационно правовой формой) предприятия и организации с правами юридического лица, а также филиалы и представительства. 3.7. Филиалы и представительства не являются юридическими лицами и действуют в соответствии с Положениями о них. Положения о филиалах и представительствах утверждаются Общим собранием участников. 3.8. Филиалы и представительства наделяются основными и оборотными средствами за счет Артели. Руководители филиалов и представительств действуют на основании доверенностей, выданных Артелью. 3.9. Создание филиалов и представительств за границей регулируется законодательством Российской Федерации и соответствующих стран. 3.10. Филиалы имеют собственные балансы, которые входят в баланс Артели. 3.11. Филиалы и представительства отвечают по обязательствам Артели, а Артель - по их обязательствам. 3.12. Артель самостоятельно планирует свою производственно-хозяйственную деятельность, а также социальное развитие коллектива. Основу планов составляют договоры, заключаемые с потребителями продукции и услуг, а также поставщиками материально-технических и иных ресурсов. 3.13. Реализация продукции, выполнение работ и предоставление услуг осуществляются по ценам и тарифам, устанавливаемым Артелью самостоятельно. 3.14. Артель имеет право: - в порядке, установленном законом, участвовать в деятельности и создавать в РФ и других странах хозяйственные общества и другие предприятия и организации с правами юридического лица; - помещать денежные средства в ценные бумаги , находящиеся в обращении; - проводить аукционы, лотереи, выставки; - участвовать в ассоциациях и других видах объединений; - проводить операции на валютных, товарных и фондовых биржах в порядке, установленном законодательством; - участвовать в деятельности и сотрудничать в любой иной форме с международными общественными, кооперативными и иными организациями; - приобретать и реализовывать продукцию (работы, услуги) других, артелей, обществ, предприятий, объединений и организаций, а также иностранных фирм как в РФ, так и за рубежом в соответствии с действующим законодательством; - осуществлять иные права и нести другие обязанности в соответствии с действующим законодательством. 3.15. Артель осуществляет: - импорт продукции, оборудования и услуг, необходимых для осуществления своей производственно-хозяйственной деятельности, а также товаров народного потребления; - экспорт продукции, товаров и услуг. 3.16. Артель вправе привлекать для работы российских и иностранных специалистов, самостоятельно определяя формы, размеры и виды оплаты труда. 3.17. Артель в целях реализации технической, социальной, экономической и налоговой политики несет ответственность за сохранность документов (управленческих, финансово - хозяйственных, по личному составу и др.); обеспечивает передачу на государственное хранение документов, имеющих научно - историческое значение в центральные архивы Москвы, в соответствии с перечнем документов, согласованных с объединением "Мосархив"; хранит и использует в установленном порядке документы по личному составу. 3.18. Артель вправе совершать любые действия, не запрещенные действующим законодательством. Деятельность Артели не ограничивается оговоренной в Уставе. Сделки, выходящие за пределы уставной деятельности, но не противоречащие закону, признаются действительными. 4. ПАЕВОЙ ФОНД АРТЕЛИ 4.1. Паевой фонд Артели на момент учреждения объявляется в размере __________________ (_________________________________) рублей и разбит на паи, которые распределяются следующим образом: 1. ________________________________________ вносит _____________ (_____________________________) рублей, что соответствует __% паевого фонда; 2. ________________________________________ вносит _____________ (_____________________________) рублей, что соответствует __% паевого фонда; ... 5. ________________________________________ вносит _____________ (_____________________________) рублей, что соответствует __% паевого фонда; 4.3. Участники вносят не менее 10% своего паевого взноса в момент регистрации Артели. Оставшуюся часть участники вносят в течение года после регистрации Артели. 4.4. Имущество Артели может формироваться за счет прибыли от её деятельности. При необходимости, в том числе в случаях, прямо предусмотренных законом, имущество может быть увеличено как за счет дополнительных взносов участников, так и за счет прибыли от деятельности Артели. 4.5. Участник, не оплативший полностью свой пай в сроки, установленные настоящим Уставом, действующим законодательством либо решением Общего собрания участников, может быть выведен из числа участников Артели по единогласному решению участников Артели, которые выполнили к моменту принятия решения свои обязательства по внесению своих паевых взносов. 4.6. Участнику, выводимому из состава Артели по основаниям, предусмотренным пунктом 4.5 настоящего Устава, возвращается имущество и денежные средства, внесенные им в качестве частичной оплаты своего паевого взноса в срок не позднее 6 (шести) месяцев после принятия решения о выводе участника из состава Артели. Вопрос о возврате имущества и денежных средств, внесенных выводимым участником по другим основаниям, решается в соответствии с договорами, заключенными между соответствующим участником и Артелью в связи с передачей указанного имущества и денежных средств. 4.7. Каждый учкастник обладает одним голосом при принятии решений общим собранием. 5. ПРАВА И ОБЯЗАННОСТИ УЧАСТНИКОВ 5.1. Участник обязан: 5.1.1.В течение года после принятия в Артель внести полностью свой паевой вклад. Дивиденды начисляются участнику с момента фактического внесения 100% своего паевого вклада. (Дивиденды начисляются, если это предусмотренно в Уставе Артели). 5.1.2. Соблюдать требования Устава и решения органов управления Артели, принятые в рамках их компетенции. 5.1.3. Сохранять конфиденциальность по вопросам, касающимся деятельности Артели, перечень которых определяется Общим собранием. 5.1.4. Немедленно сообщать Председателю и другим участникам Артели о невозможности внести свой паевой взнос. 5.2. Участник имеет право: 5.2.1. Получать пропорционально его паю долю прибыли (дивиденды), подлежащую распределению среди участников. 5.2.2. Принимать участие в Общих собраниях Артели лично, либо через своего представителя. 5.2.3. Получать от органов управления Артели необходимую информацию по всем вопросам, касающимся деятельности Артели. 5.2.4. Избирать и быть избранным в органы управления и контрольные органы Артели. 5.2.5. Получать протоколы Общего собрания и выписки из них. 5.2.6. Пользоваться иными правами, предоставляемыми участникам Артели действующим законодательством. 5.3.7. Любые соглашения участников Артели, направленные на ограничение прав любого другого участника по сравнению с правами, предоставляемыми действующим законодательством - ничтожны. 6. УПРАВЛЕНИЕ АРТЕЛЬЮ 6.1. Высшим органом Артели является Общее собрание участников. 6.2. К исключительной компетенции Общего собрания участников относятся: 6.2.1. Изменение и дополнение Устава Артели, принятие нового Устава; 6.2.+22+0. Учреждение филиалов и представительств Артели; 6.2.4. Избрание Председателя и ревизора (ревизионной комиссии); 6.2.5. Утверждение годовых отчетов Председателя и годовых балансов, заключений ревизора (ревизионной комиссии) , утверждение размеров и порядка распределения чистой прибыли, порядка покрытия убытков ; 6.2.6. Определение условий оплаты труда Председателя и заместителей директора Артели, а также руководителей филиалов и представительств; 6.2.7. Решение вопросов о передаче паев и принятии в состав Артели новых участников; 6.2.8. Решение вопросов о реорганизации и ликвидации Артели. 6.2.9. Образование наблюдательного совета и прекращение полномочий его членов. (Наблюдательный совет может быть создан в производственном кооперативе с численностью более 50 человек, который осуществляет контроль за деятельностью исполнительных органов кооператива (правления и (или) его председателя)). 6.3. Общие собрания проводятся не реже одного раза в год для рассмотрения и утверждения годового отчета и баланса Артели. 6.3.1. Общее собрание правомочно, если на нем присутствует не менее 50% участников (представителей участников) от общего числа участников Артели. 6.3.2. Собрание ведет Председатель или лицо, его замещающее, если собрание не поручит ведение собрания другому участнику. 6.3.3. Если не собран кворум, то собрание распускается. Повторное собрание назначается не позднее, чем через 30 дней и считается правомочным при любом числе собравшихся участников в случае, если все участники были надлежащим образом извещены о времени, месте и повестке дня повторного собрания. 6.3.4. Общие собрания могут быть годовыми и чрезвычайными. 6.3.5. Между годовыми собраниями должно пройти не более 15 месяцев. 6.3.6. Чрезвычайные собрания созываются Председателем в любом случае, если этого требуют интересы Артели. Собрание может быть созвано также по требованию ревизора (ревизионной комиссии) либо по инициативе 1/3 участников Артели. 6.3.7. О дате и месте проведения очередного собрания участники извещаются в письменной форме не позднее, чем за 25 дней до момента проведения собрания. В случае, если участник Артели к моменту направления извещения о проведении Общего собрания не известил Председателя об изменении своего местонахождения или почтового адреса, он считается надлежащим образом извещенным, если сообщение о проведении Общего собрания было направлено по ранее сообщенному адресу. 6.3.8. Голосование на Общем собрании проводится закрыто (тайно), если этого требуют 40% участников Артели, присутствующих на собрании. В остальных случаях все решения принимаются открытым голосованием. 6.3.9. Решения по вопросам, указанным в п.п.6.2.1, 6.2.2, 6.2.7, 6.2.8 настоящего Устава принимаются с согласия всех участников (представителей участников) Артели, если законом не установлен иной порядок. По остальным вопросом решения принимаются простым большинством голосов присутствующих на собрании участников (представителей участников). 6.3.10. Участник вправе обратиться в суд с заявлением о признании решения Общего собрания, принятого с нарушением действующего законодательства настоящего Устава. 6.4. Исполнительным органом Артели является Председатель. 6.5. Председателем может быть избран один из участников Артели. Председатель избирается Общим собранием Артели сроком на три года простым большинством голосов участников Артели, присутствующих на собрании. 6.6. Трудовой контракт с Председателем от имени Артели подписывает один из участников Артели, специально уполномоченный для этого Общим собранием участников. 6.7. Председателю в период между Общими собраниями участников предоставляется вся полнота власти по управлению Артелью, за исключением вопросов, которые являются исключительной компетенцией Общего собрания участников. 6.8. Председатель без доверенности действует от имени Артели. Председатель Артели: - определяет основные направления деятельности Артели; - рассматривает текущие и перспективные планы работ; - обеспечивает выполнение планов деятельности Артели; - утверждает правила, процедуры и другие внутренние документы Артели, определяет организационную структуру Артели; - обеспечивает выполнение решений Общего собрания; - распоряжается имуществом Артели в пределах, установленных Общим собранием, настоящим Уставом и действующим законодательством; - утверждает штатные расписания Артели, а также филиалов и представительств Артели; - принимает на работу и увольняет с работы сотрудников; - в порядке, установленном законодательством, настоящим уставом и Общим собранием участников, поощряет работников Артели, а также налагает на них взыскания; - принимает решения о командировках; - представляет Артель во всех учреждениях, предприятиях, организациях как в Российской Федерации, так и за ее пределами; - открывает в банках расчетный, валютный и другие счета Артели, заключает договоры и совершает иные сделки; - утверждает договорные цены на продукцию и тарифы на услуги; - организует бухгалтерский учет и отчетность; - представляет на утверждение Общего собрания участников годовой отчет и баланс Артели; - принимает решения по другим вопросам, связанным с текущей деятельностью Артели. 6.9. Председатель имеет право принимать решение на получение кредитов в рублях и в иностранной валюте лишь с согласия Общего собрания участников. 6.12. Заместители Председателя назначаются Общим собранием участников и возглавляют направления работы в соответствии с распределением обязанностей, утверждаемым Председателем. Заместители Председателя в пределах своей компетенции без доверенности действуют от имени Артели. При отсутствии Председателя, а также в иных случаях, когда Председатель не может исполнять своих обязанностей, его функции исполняет назначенный им заместитель Председателя. 6.11. Заместители директора могут быть уволены по инициативе Председателя лишь с согласия Общего собрания участников. 6.12. Назначение и увольнение главного бухгалтера, руководителей филиалов и представительств, а также иных лиц, обладающих правом подписи финансовых документов, производятся Председателем с согласия Общего собрания участников. 6.13. Решение Председателя о наложении взысканий на заместителей директора, главного бухгалтера, руководителей филиалов и представительств должно быть согласовано с Общим собранием либо с участником Артели, специально уполномоченным Общим собранием для решения таких вопросов. 7. РЕВИЗИОННАЯ КОМИССИЯ 7.1. Контроль за финансово-хозяйственной деятельностью Артели осуществляется ревизионной комиссией или избранным Общим собранием ревизором, а также внешним аудитом. Порядок осуществления ревизионной комиссией (ревизором) своих полномочий, ее количественный и персональный состав утверждается Общим собранием участников. 7.2. Членом ревизионной комиссии (ревизором) может быть любой участник (представитель участника), избранный в установленном порядке Общим собранием. Участник, занимающий в Обществе должности Председателя, заместителя Председателя или главного бухгалтера, не может исполнять обязанности ревизора (члена ревизионной комиссии). 7.3. Проверки осуществляются ревизионной комиссией по поручению Общего собрания, по собственной инициативе или по требованию участников, владеющих в совокупности не менее чем 40% паевых взносов. 7.4. Член ревизионной комиссии (ревизор) вправе требовать от должностных лиц Артели предоставления всех необходимых документов и личных объяснений. Ревизионная комиссия (ревизор) вправе привлекать к своей работе экспертов и консультантов, работа которых оплачивается за счет Артели. 7.5. При отсутствии внешнего аудита годовой отчет и баланс представляется Председателем Общему собранию только с заключением ревизионной комиссии (ревизора). 7.6. Ревизионная комиссия (ревизор) обязана потребовать созыва чрезвычайного Общего собрания, если возникла серьезная угроза интересам Артели. 7.7. В случае, если невозможно избрать ревизора из числа участников Артели, в том числе и по причине отказа участников выполнять указанные обязанности, порядок осуществления контроля за деятельностью Артели определяет Общее собрание на основании настоящего Устава и действующего законодательства. 8. ИМУЩЕСТВО, УЧЕТ И ОТЧЕТНОСТЬ 8.1. Имущество Артели образуется за счет паевых вкладов, а также за счет иных источников, предусмотренных действующим законодательством. 8.2. Резервный фонд образуется за счет ежегодных отчислений от прибыли в размерах, определяемых Общим собранием, до тех пор, пока сумма резервного фонда не достигнет 25% внесенных паевых взносов. 8.3. Из принадлежащего Артели имущества Общим Собранием Артели может быть принято решение о создании неделимого фонда, используемого на цели,определяемые Уставом Артели. 8.3. Отчисления в остальные фонды осуществляются в размерах и порядке, установленных Общим собранием участников. 8.4. Имущество Артели может быть изъято только по вступившему в законную силу решению суда или арбитражного суда . 8.5. Артель может объединить часть своего имущества с имуществом государственных, кооперативных, общественных и иных предприятий и организаций для совместного производства товаров, выполнения работ и оказания услуг, в том числе путем организации совместных предприятий с иностранными партнерами. 8.6. Артель осуществляет учет результатов работ, ведет оперативный, бухгалтерский и статистический учет по нормам, действующим в Российской Федерации. 8.7. Организацию документооборота в Артели осуществляет Председатель. 8.8. Финансовый год Артели совпадает с календарным годом. Первый финансовый год заканчивается 31 декабря 199_ года. 8.9. Председатель и главный бухгалтер Артели несут личную ответственность за соблюдение порядка ведения, достоверность учета и отчетности. 8.10. Годовой отчет Артели и бухгалтерский баланс составляются Председателем и с заключением ревизионной комиссии (ревизора) представляются на утверждение Общего собрания участников, которое созывается не позднее трех месяцев после окончания финансового года. 9. РАСПРЕДЕЛЕНИЕ ПРИБЫЛИ 9.1. Часть чистой прибыли, подлежащей распределению, распределяется пропорционально паям членов Артели. (Этот пункт может отсутствовать, а прибыль распределяется в соответствии с "трудовым участием" члена Артели в деятельности Артели либо только часть чистой прибыли распределяется пропорционально паям членов Артели, а остальная чистая прибыль распределяется в соотношении с "трудовым участием"). 10. ПРАВО ПОДПИСИ 10.1. Право подписи от лица Артели имеют Председатель, а также специально уполномоченные им лица. 10.2. Все финансовые документы должны иметь две подписи - Председавтеля и главного бухгалтера или лиц, надлежащим образом уполномоченных на право подписи от их имени, если иное не установлено законом. 11. ЛИКВИДАЦИЯ И РЕОРГАНИЗАЦИЯ 11.1. Ликвидация и реорганизация Артели производится по решению Общего собрания участников. Артель по единогласному решению её членов может быть преобразована в хозяйственное товарищество или общество. 11.2. Артель ликвидируется в следующих случаях: - по решению Общего собрания участников; - решением суда в случаях, предусмотренных законодательством. 11.3. Ликвидация производится ликвидационной комиссией, избранной Общим собранием участников или назначенной судом. 11.4. С момента назначения ликвидационной комиссии к ней переходят все полномочия по управлению делами Артели. 11.5. Порядок и сроки ликвидации Артели устанавливаются Общим собранием участников или судом. Срок для заявления претензий кредиторами не может быть меньше срока, установленного законом для предъявления таких претензий. 11.6. Имущество Артели реализуется по решению ликвидационной комиссии. 11.7. Денежные средства, полученные в результате реализации имущества Артели после удовлетворения требований кредиторов, распределяются между участниками пропорционально их паевому взносу. 11.8. При реорганизации и прекращении деятельности Артели документы передаются в соответствии с установленными правилами предприятию - правопреемнику. При отсутствии правопреемника документы постоянного хранения, имеющие научно - историческое значение, передаются на государственное хранение в архивы объединения "Мосархив", документы по личному составу (приказы, личные дела и карточки учета, лицевые счета и т.п.) передаются на хранение в архив административного округа, на территории которого находится Артель. Передача и упорядочение документов осуществляется силами и за счет средств Артели в соответствии с требованиями архивных органов. Участники: _______________________ _____________________ (подпись) _______________________ _____________________ (подпись) _______________________ _____________________ (подпись) _______________________ _____________________ (подпись) _______________________ _____________________ (подпись)